L’éthique en entreprise : simple outil manégiarial

Michel Feynie est intervenu au colloque organisé à Aix en Provence les 8 et 9 novembre 2011. Le thème en était l’Anthropologie de l’éthique entrepreneuriale. Colloque Éthique 2011 programme. Voici une présentation de sa communication.

L‘objectif de la communication sera de questionner la notion d’éthique entrepreneuriale. Je montrerai qu’elle constitue l’une des catégories linguistiques à la mode du discours managérial au même titre que : le développement durable, la diversité, la maîtrise des risques, la certification qualité… Je soulignerai comment l’éthique entrepreneuriale concourt avec ces autres notions  à une mise en scène générale du discours managérial des grandes entreprises publiques ou privées.
Ce discours né dans les années 80, présente une entreprise idéale sans trace de dysfonctionnements. La communication s’efforcera de décortiquer ce langage et de montrer  son côté artificiel et creux. Je le ferai à partir d’un travail de terrain en anthropologie de plus de 10 ans dans une entreprise publique ainsi qu’à travers l’analyse de brochures institutionnelles et journaux d’entreprise de diverses structures publiques ou privées. La communication montrera que quelle que soit l’entreprise, la rhétorique managériale est identique et que la notion d’éthique entrepreneuriale qui s’inscrit naturellement dans ce discours managérial dominant n’en est qu’une des catégories. L’éthique comme d’autres notions ne devient dès lors qu’un simple outil managérial au service des dirigeants. Ceux-ci font de l’affichage et veulent montrer ce qu’ils font de positif. La communication montrera enfin l’existence de décalages importants entre discours et pratiques quotidiennes.

Michel FEYNIE
Anthropologue
Chargé de cours Université Bordeaux 2

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